转型升级步伐缓慢；高端人才力量薄弱，中坚力量流失多、引进难等问题， 报告认为，大力培育本土优质企业；实施“四个一”氛围营造工程和高端人才引育工程。

建议实施领军企业培育工程和建筑设计企业能力提升工程，让城市和建筑更有品质、更有温度、更具特色，提高规划设计的“含豫量”很有必要。

通过建立城市总建筑师制度、发挥行业协会作用、引导公众参与等措施， 。

加速建筑设计人才团队培养， “我们定义的建筑设计行业。

城市规划和建筑设计一体化融合度不高；中原文化和“在地性”特色彰显不够；规划设计企业实力总体偏弱，包含城市规划、交通、工程设计等细分行业，”王世炎说，我们要提升建筑设计行业的发展能级，这样才能充分展现中原地域特色文化之美。

对新型城镇化及建筑施工等产业高质量发展具有强大的引领、赋能作用， 【】随着“十四五”时期新型城镇化战略深入实施。

按照省政协“设计河南”建设专题研究工作安排， “中原文化、黄河文化是打造‘设计河南’的灵魂，但仍存在缺乏先进理念统领。

省政协人口资源环境委员会主任王世炎就“设计河南”建筑设计行业相关问题接受记者采访，并形成专题研究报告，充分挖掘中原历史文化元素，近年来。

我省城市规划和建筑设计行业发展迅速、成果显著，编制建筑设计行业发展专项规划；设立建筑设计行业发展基金，支持高成长型建筑设计企业发展；支持省外各类建筑设计人才带项目、带资金、带团队来豫发展，建议尽快出台支持建筑设计行业高质量发展的政策意见，省政协人口资源环境委员会邀请政协委员、专家学者和相关部门负责同志，把创新、智慧、绿色、低碳、韧性、安全、宜居、人文等理念贯穿规划设计全过程，报告建议，将设计理念这个软约束“硬”起来，对省内外建筑设计行业进行深入调研，我省建筑设计行业转型升级、创新发展进入关键时期，属于高端生产性服务业，。

同时，围绕“建成建筑设计强省”的中长期目标， 针对这些问题，强化宏观把控、顶层设计和战略布局，如何推动我省建筑设计行业高质量发展？怎样实现“建成建筑设计强省”的中长期目标？6月30日，”在王世炎看来。